職場小故事大啟示

煎餅攤

前段時間，北京某黃金地段發生一件事：開雞蛋灌餅攤的大媽和顧客吵了起來。突然，大媽衝口說出了一句話：「我月入三萬，怎麼會少你一個雞蛋！」

此言一出，大媽的氣場瞬間強大！震驚全場！可憐她周圍排隊買雞蛋餅的白領，每天一樣起早貪黑，趕著地鐵加著班，很多月收入還到不了這個數字……

煎餅攤大媽月入3萬，而讀985，211的你，為什麼還一無所有？

有很多人抱怨，或者自嘲，為什麼自己讀了985，211，賺的還沒有外賣小哥多，還沒有擺攤的大媽多。

每次聽到這些帶著優越感的自嘲，或者說不忿，我都會立刻想，為什麼你的優越感如此之強，你究竟有什麼本事，還是多願意吃苦，你究竟何德何能，就必須比他們賺的多呢？

就因為你讀了985，讀了211？

又或者說，我極端地認為，但凡問出類似問題的人，真的很難有很大的出息，因為還停留在這種思維方式的人很難轉變觀念。

觀念的轉變，決定了最本質的東西，比學歷，比收入的轉變都要難得多。

我記得我上大學，包括剛畢業的頭兩年，也會有一個很爛的習慣。見到新朋友，總是忍不住問一句，你是哪個學校畢業的。

我們容易去區分，去形成天然的印象，又或者說對於某一些學校有著天然崇拜，而對一些並不是太好學校畢業的人，你都很難掩飾臉上的表情，無論是虛假的恭維，還是說了句「你們學校現在，也，挺好的。」

這種時刻，我真的是尷尬癌都要犯了。這個「也」字放在這裡也不知道是什麼意思，「現在挺好的」，我們究竟想表達什麼呢。

然後你年歲長了，自己在職場上又摸爬滾打了幾年，又認識了一些新朋友，慢慢你發現，你再也不會去問你是哪個學校畢業的，這種蠢話了。

那些我們父母輩根深蒂固的觀念，從學校好壞去judge一個人，從工作行業去judge一個人，你在哪裡上學，你在哪裡工作，你住在哪裡，這三個問題就可以打天下，把一個人問個底朝天了。

可是，如今已經完全不行。

太多人，從事著和大學毫不相關的工作，太多人，沒有辦公地點，就是在家裡蹲，或者在全世界跑，太多人連固定住所都沒有，但不妨礙他們年收入上千萬。

一個好的旅拍攝影師，年收入過百萬是基本線。

一個在大學時候你看不起，專業就是電子商務，在網上開個店，只需要在家裡辦公的，如今早就已經穩穩千萬收入。

一個你還沒有開始討厭微商時候，就弄懂微商傳播思路，經營模式的微商，年收入早已過億。

很多人至今也理解不了其中的邏輯，不知道這個世界已經發生了翻天覆地的變化，行業變了，賺錢的模式變了，甚至經營生產模式都正在發生巨大的改變，未來人工智慧甚至要替代掉超過半數的崗位。

有些人一路在看著潮水起勢的地方，然後毫不猶豫地衝進一個又一個新的浪潮里。

而太多人卻依然在苦苦投簡歷，找工作，屢敗屢挫，還擠破頭想要擠進觀念中還是十幾年前是一個所謂「好工作」的行業里，好不容易擠進去後，又開始抱怨沒發展工資低。

還要去罵這個時代，為什麼我985畢業，竟到如此地步，自己卻從來都沒有想過，時代早已變了，自己的觀念還停留在十年前，甚至十幾年前找工作的時候。

也從未去想過，自己除了985，還剩下什麼。

比起機構價值，公司價值，最重要的是，你有什麼價值

我畢業的時候，我只覺得外交部，商務部，央企，國企，或者說央媒這些屬於很好的工作，我們看的是機構的價值，是公司的價值，是體面不體面。

而如今，你發現，即便是早幾年火的不行的石油行業也會不景氣，即便如日中天的紙媒也會一瞬間就垮塌，你幾乎找不到報刊亭了，也就是一瞬間，你想買雜誌都不知道上哪兒買了。

世界變化太快，然後像我這樣中規中矩的女生，也才會明白，比體面，比收入，比機構價值，比公司價值更重要的是你自身的價值。

這個價值和學歷無關，和工作單位無關，是你真真實實有什麼本事。

我特別欣賞之前復旦學生的那個帖子，如今90後95後的同學們已經深知，為什麼我上了985，卻感覺自己仍然一無所有。

大家終於放下了這些所謂的標籤，去思考自己究竟會什麼，去焦慮自身價值了。

這是一個巨大的進步。

很可惜，如此想的人還是太少。有太多的人，依然停留在為什麼我在一個大機構，大公司，為什麼我的收入還不如一個煎餅攤大媽。

但你從來沒有去想過，一個地鐵口的早餐攤，一上午的人流量是多少，它除了雞蛋餅以外，還有多少種豆漿，粥之類的附加產品，

大媽每天幾點鐘起床，去哪裡進貨，幾點鐘收攤，有多少成本，有多少利潤，又有多少每天起早貪黑的付出，你從來沒有想要去了解過這個行業。

你在所謂的辦公室里吹著冷氣，每天做的毫無附加值的東西，就是做做表格，複印文件，跑跑簽字，等著五點鐘準時下班衝出辦公室的時候，你從來沒想過你創造了多少價值，而大媽付出過多少辛苦，核算過多少成本，每天讓多少人在行色匆匆中，吃到了滿意的早餐。

那麼當她月入3萬的時候，你又有什麼理由覺得浮誇。

沒有天然應該高薪的行業，每個行業都值得被尊重

我有一個大學同學，原本在穩穩定定的銀行工作。結婚後，和老公一起，做了旅拍攝影師。

他們每年年初一月份的時候，會出一個當年的旅拍計劃表，把一年的行程都做出來，讓大家約拍。

一般來說，到二三月份，全年的檔期就都約完了。

一月在普吉島，二月在東京，三月在紐西蘭，趕上十二月聖誕節打折大促，女孩要去美國shopping，他們十二月會定在洛杉磯。

就是他們兩個人，都負責拍照，都負責修圖，一起做行程，他們在行業內很有口碑，但不要投資，不擴大規模，就是兩個人，每年游一遍世界。

你也許說，我也想要這樣的生活，然而這樣的生活同樣是需要很高的情商智商，吃苦的程度也不亞於外賣的小哥。

他們的工作照，常常是烈日下，男生趴在地上，女孩舉著反光板。女孩說，這是他們一年裡，大多數時候的狀態，哦，還有另一半的時間，在熬夜修圖。

「從銀行辭職跨出這一步的時候，我以為最難的選擇是，放棄穩定選擇漂泊。而真真實實做了四年之後，我最大的改變是：

我認同每一個行業，不再有偏見，不再去judge，以前在銀行工作那種說出來的優越感，簡直是可笑。」

「38攝氏度，趴在地上你才會懂，真正創業了你才會懂，每個行業都有每個行業的辛苦，在辦公室里吹著空調，就妄想要高薪的人，永遠也不不可能有出息，這和搶銀行有什麼區別。」

我們完全不能去歧視，那些我們理所當然覺得不該賺這麼多錢的工作。不能把自己的傲慢，狹隘和偏見強加給別人。

每個人都有每個人的價值，每個行業都有每個行業的辛苦。

我認識的，相對財務自由的人，從來都不會去問，憑什麼他能夠賺這麼多錢，也從來不會去滿臉鄙夷地說，「他不過就是賺了點錢么，有什麼了不起。」

因為他們深知，金錢是這個真實世界給我們的掌聲。

而往往那些不願意付出，不願意辛苦，躺在985，211上就想要問社會要高薪的人，心態才越來越失衡。

當你完全理解不了煎餅大媽為什麼能月入3萬，你強烈地要抱怨憑什麼自己工資那麼低的時候，你的思維模式，已經完全配不上你985，211的學子身份了。

社會正在在淘汰你，你還不知道！最可怕的是，時代已經不是那個時代，人還是那個人。

於是「人」的主動性、獨立性越來越強，可施展的空間也越來越大。

這也是我們這一代人的特殊性，我們可以在短短几十年光陰里經歷「人」的三個時代特徵，並且有幸已經進入三度空間，開始深度思考，上至對天地萬物的迷茫，下至自我存在的反思。

人的創造性，只有這個階段才能充分發揮。

最可怕的是，時代已經不是那個時代，人還是那個人。至少還有80%的人停留在二度、乃至一度的階段，要麼是等待指令，要麼胡亂指揮。

就是我開頭說的問題——人的同質化。我們的天賦、個性早就被大工業時代磨平了，產品同質化最多導致產能過剩，而人的同質化導致整個社會都亂了章法，沒有興趣、沒有特長，無論做什麼都是一擁而上、趨之若鶩。

在經濟上行時期，大家都拋開一切去賺錢。經濟一旦趨於平緩，大家一下子都迷茫了，大眼瞪小眼，這就是現在的情況。

其實哪有什麼社會固化，只是人與人之間嚴重趨同而已。怎麼才能把社會從「千人一面」變回「千人千面」，讓每個人找回自己真正的位置，才是當今最根本的問題。

互聯網帶來的組織變革，讓組織成員的責、權、利越來越公開透明，也是一場責、權、利的再劃分，在組織變革過程中，組織里的個體應該迅速找到自己定位，然後確定自己的責、權、利。

也就是說，你要用你的長處去創造「權力」，然後你所得到的每一分「利益」，都對應你承擔的每一份「責任」。今後不會有人再告訴你，你該怎麼做，你能接收到的信息最多是一個目標，而不是一項任務。

世界要淘汰的，就是那批無力承擔「責任」，而無度索要「權力」和「利益」的人，或者因為找不到自我，而無法定位的人。